CADRE ADJOINT AU RESPONSABLE RH

L’adjoint responsable RH a pour mission :-D’assister le responsable RH dans l’application de la politique des ressources humaines (Gestion des emplois et des compétences, paie, congés, statistiques, suivi des plans de formation...)-De manager l’équipe RH au quotidien -De superviser et de réguler avec l’infirmier coordinateur adjoint au cadre de santé la collaboration entre les assistants RH et les Infirmiers coordinateurs sur la tenue et la gestion du planning-D’assurer le suivi de la gestion administrative quotidienne des salariés (saisie de données, tenue des dossiers individuels, gestion de la mutuelle...).-D’assurer le suivi et le contrôle des effectifs soignants-De participer à la réalisation de la paie (centralisation des éléments aléatoires)-De participer à la démarche qualité-De participer aux astreintes administrativesLe poste est à temps plein, du lundi au vendredi, 39 heures de travail réparties sur 4.5 jours.Le cadre RH participe à la réalisation d’astreinte administrative (1 semaine par mois), en roulementOrdinateur portable, Téléphone pro mis à disposition par la structure, ainsi qu'un véhicule de service pour tout déplacement pro. 22 jours de RTT par an en plus de 27 jours ouvrés de congés payés.Application de l’indemnité SEGUR Avantages CSE (chèques vacances, billetterie)Mutuelle d'entreprise Le poste est à pourvoir courant du 3ème trimestre 2022.Convention collective FEHAP.Salaire mensuel de base : de 2990 € à 3100 € bruts, hors ancienneté et astreinte.