Offre d'emploi
Publié le 28 février 2024

Pharmacien Gérant en HAD

Postuler
Rattaché au Directeur général adjoint et en tant que membre du COMEX et de la CME, vous prendrez en charge la gérance de la pharmacie à usage intérieur, dans le respect des règles et bonnes pratiques concourant à la qualité de l’activité pharmaceutique, afin d’assurer une prise en charge efficiente des patients en HAD. Vous encadrerez une Pharmacienne gérante adjointe, 8 pharmaciens adjoints, 4 pharmaciens d’astreinte, la Responsable Supply Chain Management, le Responsable du service « Matériel de location » et la Responsable administrative, au sein d’une PUI d’environ 80 collaborateurs (dont 30 préparateurs en pharmacie et 25 magasiniers). Vos missions principales : Organisation et Gestion • Assurer, dans le respect des règles qui régissent le fonctionnement de l’établissement, la sécurisation du circuit du médicament : la gestion et approvisionnement des produits de santé, la préparation, la détention, la dispensation des médicaments et des dispositifs médicaux • Définir et mettre en œuvre le Programme d'Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins (PAQSS) en lien avec le Responsable du Management de la qualité de la prise en charge thérapeutique du patient (RSMQ), la direction qualité et la direction des soins. • Organiser, optimiser et piloter les processus logistiques, en lien avec le responsable supply chain, pour un système de distribution efficace, sûr et économique des produits de santé de la commande des soignants jusqu’à la livraison au domicile des patients • Assurer la gestion du budget de la PUI : prévisions budgétaires, reporting des consommations et analyses budgétaires • Gérer les conventions, contrats et les prestations externes entre établissements hospitaliers, établissements pharmaceutiques / prestataires de matériel médical • Gérer les achats en relation avec le responsable des Achats, l’approvisionnement, la détention et la gestion des produits de santé • Organiser les astreintes pharmaceutiques Management et Accompagnement du changement • Animer et superviser l’ensemble du personnel de la PUI • Faire adhérer les équipes et les accompagner dans le cadre du projet ambitieux de modernisation et d’automatisation de la PUI : changement du système d’information, des équipements et de l’environnement de travail • Conduire des actions d’amélioration dans les domaines pharmaceutique et logistique au service des soignants et des patients, avec un rôle d’interface majeur entre la PUI et les Pôles de soins Conseil et Formation • Conseiller et émettre des recommandations auprès du corps médical et du personnel de soins en matière de prescription et de bon usage des médicaments • Former / informer le personnel de la pharmacie et des services (soignants) sur les nouveaux référencements et les évolutions de la réglementation • Initier des projets de publications et communications Pharmacie clinique • Présider et piloter le Comité du médicament et des dispositifs médicaux stériles (COMEDIMS) • Participer aux actions de pharmacovigilance, de matériovigilance et autres vigilances sanitaires • Superviser la validation et analyse pharmaceutique des prescriptions • Assurer le suivi et gestion des médicaments sous statuts particuliers : AMM / hors AMM, molécules onéreuses & coûteuses, stupéfiants • Organiser et poursuivre le développement des actions de pharmacie clinique (conciliation médicamenteuse, avis pharmaceutiques, éducation thérapeutique du patient…) Conditions du poste : • Temps plein / 18 jours RTT • Véhicule de fonction, téléphone portable • Mutuelle familiale avantageuse, ticket restaurants, prime d’intéressement collective • Possibilité de développer des compétences diverses à travers des formations nombreuses (dont formations qualifiantes) et l’implication dans des missions transversales. • Parcours d’intégration et formations adaptées selon les besoins

Informations sur le poste

Département(s)
92 Hauts-de-Seine
Ville(s)
Villeneuve la Garenne
Nombre de poste
1
Type de contrat
C.D.I
Poste(s)/Métier(s)
Pharmacien

Présentation de l'établissement

Fondation Santé Service
https://www.fondation-santeservice.fr/
Fondation, Association, Siège
Fondation reconnue d’utilité publique, Santé Service est le premier acteur en France de l’hospitalisation à domicile (HAD). Elle gère également un organisme de formation (Santé Service Formation), des services de soins infirmiers à domicile, de la prestation de santé à domicile ainsi que des activités de Conseil et un Institut de Recherche et de l’Innovation. Véritable Hôpital sans les murs, l’HAD répond 24h sur 24h, 7 jours sur 7 aux besoins personnalisés des patients. Nos équipes pluridisciplinaires (1250 salariés) interviennent chaque jour auprès de 2000 patients hospitalisés à domicile, et ce sur les 8 départements d’Ile-de-France, dans le cadre d’une prise en charge coordonnée, à la demande des prescripteurs médecins hospitaliers et médecins traitants, et en relation avec de nombreux partenaires territoriaux. Les prises en charges en HAD concernent les traitements des cancers et les soins oncologiques de support, les soins palliatifs, les plaies chroniques ou post-chirurgicales ainsi que les maladies neurologiques, les maladies cardio-respiratoires, le suivi à domicile des grossesses pathologiques et de nouveau-nés à risque.

Profil recherché

• Titulaire du DES pharmacie hospitalière ou répondant au décret N°2017-883 du 9 mai 2017 relatif aux conditions d’exercice/de remplacements au sein de Pharmacie à Usage Intérieur. • Inscription à l’Ordre des pharmaciens en Section H impératif • Expérience managériale démontrée au sein d’une PUI ou appétence forte à la prise de fonction managériale • Un parcours professionnel orienté essentiellement sur le secteur médicament, pharmacie clinique et thérapeutique, avec idéalement une expérience en UPAC. • Rigueur, sens de l’organisation et de la logistique : qualités indispensables pour ce poste. • Qualités relationnelles pour travailler en transversal avec l’ensemble des Directions et des Pôles de soins dans le cadre d’une relation client-fournisseur permettant d’assurer la qualité du service rendu aux patients • Des atouts majeurs comme l’ouverture, l’adaptabilité et la capacité à accompagner le changement.

Coordonnées du recruteur

Mme SAUVE Virginie Responsable Développement RH
Fondation Santé Service
88 rue de Villiers
92532 Levallois-Perret
Tél. : 0698508413