Offre d'emploi
Publié le 12 décembre 2022

TECHNICIEN ADMINISTRATIF H/F

Postuler
Connaissez-vous le groupe MGEN ? Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance Un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées 10 000 salariés et 250 métiers diversifiés (assurance, soins, fonctions support, IT) Une implantation nationale forte avec plus de 200 sites dont 60 services de soins et d'accompagnement mutualistes Membre fondateur du Groupe VYV (50 000 collaborateurs), premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire, mobilisé au service du Mieux-vivre. Les établissements de santé MGEN, structures à but non lucratif, sont engagés dans la recherche de l'excellence pour le mieux-vivre de ses patients, de ses résidents et de ses collaborateurs, et reconnu pour ses valeurs notamment la bienveillance, le respect et la solidarité. Le Pôle Soins de la MGEN compte une trentaine d'établissements sanitaires (SSR, Santé Mentale), médico-sociaux (EHPAD, Handicap) et centres médicaux et dentaires. L'Établissement de Médecine et de SSR, EHPAD de Sainte Feyre - Site Alfred Leune - 4 les Bains, 23000 SAINTE-FEYRE L'établissement regroupe deux secteurs d'activité : un sanitaire répartit sur 3 spécialités (Pneumologie, Oncologie et Cardiologie) et un médico-social (EHPAD : établissement hébergeant des personnes âgées dépendantes). L'établissement de médecine et de SSR de Sainte Feyre dispose de : - En médecine : 33 lits de court séjour dont 4 lits de soins continus, 5 places d'hospitalisation de jour et 3 places d'hospitalisation de nuit, - En SSR : 131 lits et 5 places d'hospitalisation de jour. - EHPAD : 45 places (prise en charge de personnes âgées autonomes et dépendantes, dans un cadre de vie paisible en lien avec la vie locale). L'établissement est situé à 10 minutes de Guéret, 40 minutes de Montluçon et 1h de Limoges. - Recueil et contrôle de l'exhaustivité et de la conformité des informations relatives à l'activité médicale en vue de l'optimisation de la qualité du codage et de la valorisation de l'activité hospitalière - Codage, saisie et correction des données nécessaires à la constitution des résumés (RUM, RHS, RIM-P) et des relevés d'actes - Recueil du codage descriptif du séjour du patient effectué par les professionnels de santé et/ou des supports d'information médicale (lettre de liaison à la sortie, compte-rendu d'hospitalisation, dossier patient) permettant de réaliser et d'affiner le codage - Contrôle de la qualité des données du PMSI (Programme de Médicalisation des Systèmes d'Information), saisie et rectification des données des données nécessaires à la constitution des résumés d'information médicale - Gestion et traitement des données et informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Repérage des erreurs relatives à des informations administratives concernant les patients et leur séjour identification et analyse des erreurs de gestion (codage, facturation, etc.), recherches des causes, définition des moyens d'y pallier - Préparation des fichiers de la remontés et dépôt sur e-PMSI avec l'appui du médecin DIM - Sensibilisation des professionnels de santé à la cotation des actes - Accompagnement des équipes dans les services URL pour postuler en ligne: https://www.aplitrak.com/?adid=RXRhYmxpc3NlbWVudE1lZGVjaW5lLkVIUEFELlN0ZUZleXJlLjAyMjA2LjEyNzUzQG1nZW4uYXBsaXRyYWsuY29t

Informations sur le poste

Département(s)
23 Creuse
Ville(s)
Sainte-Feyre
Nombre de poste
1
Type de contrat
C.D.I
Poste(s)/Métier(s)
Technicien administratif

Présentation de l'établissement

MGEN
Etablissement de Médecine, Chirurgie, Obstétrique

Profil recherché

Etre titulaire d'un baccalauréat technique, technologique ou professionnel, ou d'un diplôme équivalent dans sa spécialité.- Maîtrise de l'outil informatique- Diplôme dans le domaine de l'information médicale et du droit de la santé- Connaissance du PMSI et des nomenclatures des règles de codage et règles de recueil de l'information médicale- Expérience du contrôle qualité PMSI souhaitéePourquoi nous rejoindre ?Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d'entreprise MGENRémunération en application de la convention collective avec reprise de l'ancienneté Participation transportMutuelle et prévoyance GroupeAccord d'intéressement avec abondement et Plan d'Epargne EntrepriseCompte Epargne TempsMobilité au sein du groupe possible et accompagnéeAccès aux oeuvres sociales de la MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...)Aides au logement via le dispositif Action logementAccès gratuit à un réseau de psychologues // Assistants sociauxEngagements forts sur la formation professionnelle pour accompagner les collaborateurs sur le développement des compétencesLe groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Coordonnées du recruteur

Mail : evirmont@mgen.fr